第105章 破格提拔（1/2）

时间像被拧紧了发条，嗖嗖地往前窜。

北京的梧桐叶子还没落尽，计委大院里的年终气氛却已日渐浓厚。

空气中除了往常的纸张油墨味，似乎还隐隐浮动着一丝不易察觉的躁动——半年考核来了。

这关乎着每个人的评优、奖金，乃至更长远的前途。

陈默倒还算淡定，该干嘛干嘛。内心oS：“考核？不就是前世公司的KpIreview嘛！形式不同，内核差不多。

反正活儿干在那儿，副部长都点名称赞了，总不能给我个不及格吧？”他继续扮演着勤奋低调的“老黄牛”，偶尔和李卫东讨论技术问题，日子过得充实且…充满泡面味儿。

然而，考核结果和随之而来的人事任免文件下发那天，还是在综合处乃至整个计委都引起了一场不大不小的震动。

文件是刘芳大姐拿进来的，她脸上带着压不住的喜色，声音都比平时高了八度：“处长！人事处的文件！”

张建国处长接过文件，戴上老花镜，仔细看了起来，看着看着，他脸上露出了欣慰的笑容，连连点头：“好，好啊！”

他清了清嗓子，站起身，拍了拍手，吸引了全处的注意：“同志们，宣布一个好消息，经司领导研究决定，并报部人事司批准，鉴于陈默同志在‘国家经济信息网’前期调研项目中的突出贡献，以及平日工作的优异表现，决定破格提拔陈默同志为主任科员！让我们表示祝贺！”

话音刚落——

“哇！”

“主任科员？！”

“小陈这才多久啊？这…这破格破得厉害啊！”

办公室里瞬间炸开了锅！

主任科员！正科级！虽然在国家部委，科级干部不算什么大领导，但要知道，陈默才刚转正（副科待遇）没多久啊！这提拔速度，坐火箭都嫌慢了！

而且，主任科员和普通科员、副主任科员可不一样。

在处室里，主任科员往往意味着可以独立负责某一块具体业务，甚至…有机会指导一两个新来的同志（虽然不算正式的领导职务，但已经有了些“小头目”的意味）。

刘芳大姐第一个反应过来，脸上笑开了花，使劲鼓掌：“太好了！小陈！恭喜恭喜！我就说你这孩子有出息！”

那架势，比自己儿子升官还高兴。

门口的王师傅也探进头来，竖着大拇指，憨厚地笑着：“小陈老师，厉害！晚上得请客啊！”

其他老科员们表情就复杂多了。

有真心佩服鼓掌的——毕竟陈默的能力和贡献有目共睹，副部长都点名表扬了；

有面露惊讶，交头接耳的——主要是震惊于这速度；也有眼神里掩不住羡慕甚至一丝嫉妒的——自己熬了这么多年…

李卫东猛地抬起头，手里的笔“啪嗒”一声掉在桌上。

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