第173章 思想的打磨（1/2）

周汝信副省长的办公室，有一种独特的气场。不是权力的压迫感，而是一种沉静的知识分子气息混杂着文件油墨和旧书卷的味道。我，林致远，一个刚调入办公厅不久的新人，此刻正屏息凝神，站在他那张宽大的红木办公桌侧前方，像个小学生等待老师批阅作业。

他正在看我起草的《关于我省国有企业“抓大放小”改革试点的初步思考》。这份稿子，我熬了三个通宵，自认为引经据典，数据详实，逻辑严密，甚至偷偷用上了一些在大学里颇为自得的批判性思维，指出了改革可能面临的“阵痛”与“风险”。

时间一分一秒过去，办公室里只有周省长翻动稿纸的沙沙声，以及他偶尔用红笔划过的轻微摩擦声。那支红笔，仿佛不是划在纸上，而是划在我的心尖上。我看到自己精心构筑的段落被整段划掉，旁边批注着“情况不明，妄加揣测”；看到那些自以为犀利的观点旁边，写着“书生之见，脱离实际”；看到几个关键数据的出处被圈出来，旁边是简洁的两个字：“核实”。

我的脸颊开始发烫，后背渗出细汗。那点可怜的自信，正在被无声地肢解。

终于，他放下了笔，摘下老花镜，揉了揉眉心，抬头看我，目光平静，却带着一种洞穿人心的力量。

“致远，坐。”他指了指对面的椅子。

我依言坐下，腰背挺得笔直，不敢有丝毫松懈。

“文章写得……很有激情。”周省长开口了，语气听不出褒贬，“看得出，读了不少书，也想了不少问题。这是好事。”

我心里刚升起一丝微弱的希望，他话锋随即一转：“但是，我们写东西，尤其是给省委、省政府提供决策参考的材料，第一要务是什么？”

我张了张嘴，想说“实事求是”，想说“为民请命”，但在他目光的注视下，那些宏大的词汇卡在喉咙里，没能说出来。

“是‘有用’。”他自问自答，声音不高，却字字清晰，“不是炫耀文采，不是表现个性，更不是发泄情绪。是要让领导看了，能清晰地了解情况，准确地判断问题，有效地做出决策。”

他拿起那份被我内心视为“杰作”的稿子，轻轻抖了抖：“你看看这里，‘部分企业领导思想僵化，成为改革阻力’，这句话，对吗？”

“我……我调研时听到一些反映……”我试图辩解。

“反映可能有。但写在正式文件里，就是定性。‘部分’是哪些？占比多少？‘思想僵化’的具体表现是什么？有没有具体事例支撑？你这一句话出去，可能打击一大片，让那些原本可能支持改革，但只是心存疑虑的同志站到对立面。改革，首先要团结一切可以团结的力量，不是到处树敌。”

我哑口无言。

“还有这里，”他指向另一处，“你引用西方经济学理论，论证产权明晰的重要性，理论本身没错。但我们的国情是什么？我们改革的最终目的是什么？是简单地照搬理论，还是探索一条适合我们自己的路？要考虑社会承受力，要考虑职工安置，要考虑社会稳定这个大局！纸上谈兵，容易；结合实际，难啊。”

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